安全教育的内容及形式

 一、安全教的基本内容

  1、安全生产思想教育

  就是要从思想认识、安全态度、法制观念等方面提高班组人员对安全生产的认识,使其正确处理安全与生产的关系,增强其法制观念和安全生产的主动性。

  主要包括安全法律法规教育、安全生产方针政策教育、劳动纪律、典型经验及事故案例教育。

  (1)通过安全生产法规和劳动纪律教育,使班组人员了解和懂和国家有关安全生产的法律、法规和企业各项安全生产规章制,促使其依法进行安全生产。

  (2)通过学习安全生产方针、政策,提高班组人员对安全生产重要意义的认识,使其在日常工作中坚定地树立“安全第一”的思想,正确处理好安全与生产的关系,确保企业安全生产。

  (3)通过典型经验和事故案例剖析教育,可以使班组人员受到教育和启发,又可结合实际对照先进找出差距,使工作进一步提高,同时,可以使员工了解到安全生产和企业发展、个人和家庭幸福之间的关系,从而坚定安全生产的信念。

  2、安全知识教育

  安全生产知识教育的内容一般包括:企业的基本生产概况、工艺流程、设备的相关知识、原材料的相关知识、作业方法、产品的规格及性能、企业内的危险场所、安全防护知识等。

  3、安全技能培训

  安全技能包括“作业技能、应急处置技能、使用安全防护设施的技能等。

  二、安全教育的类型

  安全教育的类型,一般包括三级安全教育、特种作业人员安全教育、转岗和复工人员的安全教和“五新”安全教育、全员安全教育、经常性安全教育、重大危险源和事故隐患管理教育等。

  三、安全教育的方式

  安全教育方式多种多样,可根据不同行业采用不同的方式。

  (1)组织专门的安全教育培训班。

  (2)班前班后会,交代安全注意事项,讲评安全生产情况。

  (3)施工和检修前进行安全技术措施交底。

  (4)各组负责人员和安全生产管理人员进行现场安全宣传教育。

  (5)组织安全生产知识讲座、竞赛及其他活动。

  (6)召开事故分析会,分析其发生的原因、责任、教训等,进行安全教育。

  (7)利用展览、电影、录像、广播、标语等方式进行安全教育。

  (8)利用工作之便安全例会、专题会、表彰会、座谈会或采用安全信息、简报等进行总结、评比安全生产工作,达到教育目的。

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